盛世甜宠，夫人又上头条了 第82章 组长开会了

销售组的组员用力鼓起掌来。

大家都知道，林茜茜可是林家的千金。

这大小姐就在这里的，大家当然要好好的巴结啦。

林茜茜在大家的掌声中站起来，很亲切的说道：“我从小就在百斯特里学习的，很感谢这里的老师能教会了我很多。”

林羡在下面一听，心里泛起冷笑。

感谢老师？

那就去跟老师说好了，这里都是销售人员，跟教学有什么关系？

林茜茜铺垫完，才继续说道：“今天我能跟销售组的朋友一起为百斯特工作，感觉到非常的荣幸。一直以来我也知道百斯特的销售人员是非常厉害的，如果不是大家的努力把学苗拉到我们的学校，百斯特也无法获得家长的认可，以及这么高的声誉。”

大家总算明白了她的意思，纷纷鼓起掌来。

“未来的日子，我也希望能跟大家一起进步，让我们的销售额提高到新的水平。”

“叭叭叭……”

掌声再度整齐的响起。

孙娜继续讲道：“这一次我们销售部门的人事变动是很大的，学校对我们也有了更高的展望。这一回，老校长也是给了我们一个销售指标的，看我们哪个组能在这个月里，销售额超过700万！”

大家一片哗然，700万的目标？

这也太多了吧？

孙娜继续讲道：“700万，看似这儿销售额比较大。可是别忘记，我们之前的月记录，是一个组最高销售额是500万，这只是提高了两百万。另外按照计生部门的统计，现在的适龄儿童也是要比过去多了百分之一个点，我们的市场要比之前多出许多。另外我们这个月，对于课程的销售优惠力度是很大的，目的就是要进一步打开我们的市场。”

大家渐渐平静下来，应该可以试试。

孙娜继续道：“所以我觉得一切都没有问题，我们一定能完成这个任务！大家，一起加油！”

林茜茜对自己的自信还是满满的。“百斯特的名气在这里，老师的教学水平在这里，我们组要有信心，一定能完成这个任务！大家不要紧张，嗨起来。”

二组的组员觉得有大小姐坐镇，她们一定会完成的更好。

一组的人马开始羡慕的看着二组，人家的头头是东家，到时候一定优惠条件一定能比他们拿得多吧。

林羡没有林茜茜那么会调动情绪，那么张扬，只是微笑的看着大家。“一会儿我们来看一个小组会，大家这个时间可以想想，有什么方案。”

一组人员都是想对成熟的，当妈妈的就有好几个。

关上门，小组会一开始，就有人问到一个技术性的问题。

“林茜茜是千金小姐，他们组拿到的优惠条件，跟我们可能是一样的吗？”

“就是呀，如果不一样，我们就惨了！”

林羡淡定的说道：“大家放心这一点，老板不会在销售问题上让大家拿到的资源不同的。如果这样做的话，只要留下二组就够了，为什么还要留下我们一组？”

杨柳却不放心的说：“话是这么说没错，可很多时候我们就是拿到的资源不同的，就好比之前庄淑娴在的时候，她就是总能申请到我们申请不到的特权。”

林羡愣了愣，竟然没想到销售部门存在这个问题。“大家提出这个问题，我也会重视的。一会儿我去就找孙经理说说这件事情！一定要把所有的优惠条件，明确下来。”

大家纷纷点头。

林羡又道：“现在我们线上销售的资源是有限的，还要发动更多的市场资源。所以我们不能每天都坐在办公室里打电话，而是要发现更多的潜在客户。”

大家觉得很累，虽然赚钱重要，可是正常生活也重要。

学生也到了期末，也要帮孩子准备期末考试的。

林羡也了解到大家的难处。“我知道大家现在都挺难的，各有各的困难。但是大家也从群里看到我们的奖励制度，如果我们能完成700万的销售额，那么每个人可以拿到自己销售额的百分之30的提成，这个提成可是打破了我们15提成的两倍！”

林羡把所有的例子精确到数字上。“我们小组有20人，700万平均就是没人25万，25万的百分之30，那会是多少钱？”

大家这么一算，那么钱真的是很多。

“大家想想月月上涨的房价，我们尽快的赚到钱，然后再去投资房产，尽快的做到财富自由，那么我们以后想做什么就做什么，想去哪里玩就去哪里玩，再也不用为别人卖命，不是更好吗？”林羡为大家畅想。、

很快大家心中的焦躁和疲惫，就被鸡血击败。

是呀，现在他们可以好好的赚钱，尽快的实现财富自由，这样的日子简直不要太美。

“好，那我们这个小组就分成五个小组吧，每组是四个人。我的建议是两个人负责打电话，两个人负责去外面寻找客户，双管齐下。”林羡建议道。

大家觉得这个办法还是很好的。

“那这个分组该怎么划分？是自寻战队吗？”

“不要呀，我的成绩不好，如果成绩不好的和成绩不好的在一起，一定不会有业绩的。”平时业绩稍差的组员，紧张的说道。

林羡建议道：“我们这一次是集体作战，我的原则是自己来选择搭档。但是咱们也要兼顾成绩不好的组员，毕竟我们这一次是看集体成绩的。有一个组会拖大家后腿，咱们也是完不成这个销售额。另外就是…大家也要兼顾各自的特点，有的组员也许电话不行，但是面谈就是厉害。有的是电话厉害，面谈稍差，所以咱们要认识到大家的优缺点呀！”

一组的组员平时相处还是很好的，所以大家基本也没有什么吵吵闹闹的，就把组给划分完的。

然后就是各自研究该如何分配工作，不长时间都敲定下来。

跟着便进入到了工作中。

……

二组的问题相对的复杂。

林茜茜为了表示自己管理队员的先进，提出了好几种建议的。

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